Danıştay Dördüncü Daire

Daha önce işe başlayıp ayrıldığı bildirilen şahsın inceleme sırasında da işyerinde bulunması durumunda bu şahsın halen işçi olarak çalıştığına dair herhangi bir tespit yapılmaması nedeniyle uyuşmazlık döneminde eksik beyanda bulunulduğundan söz edilemez. İstemin Özeti: 1996/11 dönemine ilişkin işlemleri gelir (stopaj) vergisi yönünden incelenen davacının 1996/612, 1997/1 döneminde ücret ödemeleri yönünden eksik beyanda bulunduğu ileri sürülerek düzenlenen rapor uyarı icare'sen gelir (stopaj) vergisi salınmış, kusur ve usulsüzlük cezaları kesilmiştir. Vergi Mahkemesi kararıyla; 06,03.1997 günlü yoklama ile işyerinde 04.10.1995 tarihinden itibaren işçi çalıştırılıp beyan edilmediğinin ileri sürülmesine karşın, anılan yoklamada 04.10.1995 tarihinde işe başlayan ve davacıyla akrabalık ilişkisi olan şahsın 31.05.1996 tarihinde işten ayrıldığının beyan edildiği, yapılan inceleme sırasında da işyerinde bulunan bu şahsın halen işçi olarak çalıştığına dair herhangi bir tespit yapılmadığından uyuşmazlık döneminde eksik beyanda bulunulduğundan söz edilemeyeceği gerekçesiyle vergi ve cezaların kaldırılmasına karar verilmiştir. Vergi Dairesi Müdürlüğü, yapılan yoklama ile işyerinde iki işçi çalıştığının tespit edildiğin!, tarhiyatın yasaya ve usule uygun olduğunu ileri sürerek kararın bozulmasını istemektedir. Karar: Temyiz dilekçesinde ileri sürülen iddialar, bozulması istenilen kararın dayandığı gerekçeler karşısında, yerinde ve kararın bozulmasını sağlayacak durumda görülmemiştir. Bu nedenle temyiz isteminin reddine oybirliğiyle karar verildi.