Danıştay Dördüncü Daire

Taraflar arasında imzalanan sözleşmede işverenle işçi arasındaki hukuki bağ ile ücrete ilişkin hükümlerin yeraldığı bu sözleşmeye ek olarak imzalanan bir başka sözleşmede işverenin işçisine kârın % 50’si oranında bir ödemede ulunacağının taahhüt edilmesinin ücretin prim şeklinde arttırıldığını gösterdiği, dolayısıyla ticari kazanç elde edilmesinin sözkonusu olmadığı hk.